为进一步加强全市消防救援力量建设，有效提升防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的能力，临夏市消防救援大队委托甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司公开补充招录专职消防员和消防文员。现将有关事宜公告如下：

根据岗位空缺情况，补充招录专职消防员17名（仅限男性），消防文员6名（男女不限）。专职消防员从事灭火救援和执勤备战，主要为战斗员、驾驶员、通信员等岗位；消防文员从事辅助执法、宣传、财务、文秘、内勤等工作。详见《专职消防员和消防文员招录计划表》（附件1）。

（一）户籍不限。

（二）具有良好政治素质和道德品行，服从组织分配，志愿从事消防救援工作。

（三）专职消防员需高中以上文化程度，消防文员需大专及以上文化程度，具体学历要求以《专职消防员和消防文员招录计划表》为准；体育特长生、退役军人、国家综合性消防救援队伍退出人员，在同等条件下优先录用为专职消防员；取得财会初级职称以上、计算机2级以上等资质证书，或具有2年及以上招录岗位相关从业经历者，在同等条件下优先录用为消防文员。

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件，身体匀称、健康，五官端正，裸眼或矫正视力在4.8以上；无口吃、无重听、无色盲、无色弱、无纹身，无其它不适合从事消防工作的重大疾病。

（五）消防文员年龄要求在30周岁以下（1993年3月20日以后出生）；专职消防员年龄要求在18周岁至22周岁之间（2001年3月20日至2005年3月20日期间出生）。大学专科以上学历人员、退役军人和国家综合性消防救援队伍退出人员，年龄可放宽至26周岁（1997年3月20日以后出生）；对消防救援工作急需的特殊专业人才，原则上不超过28周岁（1995年3月20日以后出生）。

（六）消防文员需具有符合岗位要求的工作能力，能够熟练使用计算机操作Word、Excel、Powerpoint等常用办公软件，具备一定语言表达及写作能力。

（七）有下列情形之一者不予录用：

专职消防员招录程序依次为：网上报名、现场复核、体能测试、岗位适应性测试、面试、体检、政审、公示。

消防文员招录程序依次为：网上报名、现场复核、体能测试、笔试、面试、体检、政审、公示。

（一）网上报名

（二）现场复核

现场复核时间：2023年4月24日8：30—18：00。

现场复核时需携带《专职消防员和消防文员招录报名登记表》纸质版（附件2）、毕业证原件、教育部学籍在线验证报告纸质版、教育部学历证书电子注册备案表纸质版、相关专业（资质）证书原件、身份证原件、个人征信报告原件、近期2寸彩色（蓝底）免冠照片4张；退伍军人和国家综合性消防救援队伍退出人员还需另行携带退伍证等相关证件。现场复核通过后需缴纳报名费150元。

现场复核地点：临夏市消防救援大队（临夏市南龙镇王闵家村）

咨询电话：0931-8155558、17318746177

（三）考试（时间、地点另行通知）

专职消防员考试分为体能及岗位适应性测试、面试。

1.体能及岗位适应性测试。按照《专职消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》（附件3）进行测试，体能测试单项未取得有效成绩的予以淘汰，岗位适应性测试单项未达到“一般”标准的予以淘汰。

2.面试。报考人员按照体能及岗位适应性测试成绩，由高分到低分顺序，按招录岗位人数1：2比例确定面试人选。

3.总成绩计算。总成绩为体能测试成绩+面试成绩×40％。分数相同人员以岗位适应性测试项目优秀率进行排名。

消防文员考试分为体能测试、笔试、面试。

1.体能测试。按照《消防文员体能测试项目及标准》（附件4）进行测试，体能测试不计算成绩，只计算合格／不合格。合格者进入下一环节，不合格者直接淘汰。

2.笔试。笔试主要考核时事政治、公共基础知识、消防基础知识等内容，采用闭卷考试，时间120分钟，满分100分。

3.面试。报考人员按照笔试成绩，由高分到低分顺序，按招录岗位人数1：2比例确定面试人选。

4.总成绩计算。总成绩为笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

（四）体检（时间、地点另行通知）

面试结束后，以考试总成绩由高到低排序，按岗位招录人数1:1.5的比例，确定参检人员。参检人员须按要求集中到指定地点集合，统一前往医院参加体格检查，体检费用需由报考人员自行承担。专职消防员体检标准参照《应征公民体检标准》中陆勤岗位执行；消防文员体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。未按规定时间和地点参加体检的报考人员，视为自行放弃。

（五）政审

主要包括本人现实表现、家庭成员及主要社会关系的政治情况等，政审不合格人员，不予录用。政审的具体时间、地点及办法另行通知。

（六）公示及录用

根据总成绩、体检、政审情况确定拟录用人员名单，在临夏市人民政府网站和临夏市融媒体中心、临夏州消防救援支队公众号等平台面向社会进行公示，公示期为5个工作日。对公示期间反映的问题，特别是署名反映的问题线索进行查证，经核实不符合招录条件的，取消录用资格。体检、政审、公示过程中出现的岗位空缺，将按综合成绩由高到低等额递补。

公示期满，对无相关问题或反映问题不影响拟录用人员，经招录工作组研究审定同意后，依照相关规定与甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司签订劳动合同。录用人员首次签订劳动合同期限为3年（实行3个月的试用期），试用期满参加考核，不能胜任工作的，与其解除劳动关系。

（一）专职消防员享受每月8天轮休和年假、婚假、护理假等；消防文员享受国家法定节假日和年假、婚假、产假、护理假等。因重大节日安保或战备执勤需要，停止休假。

（二）专职消防员、消防文员享受交通出行、医疗、子女入学等消防救援人员优待政策，符合相应条件的优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录考试。

（三）专职消防员正式入职后，工资待遇不低于4500元；消防文员正式入职后，工资待遇不低于3400元，以上均含基本工资、消防救援人员相关津补贴和五险一金个人缴纳部分，工资、津贴、社会保险等经费纳入市级财政预算。同时，根据个人工作年限、年度考核情况，入职次年起享受逐年增资（暂定50元/年）。

（四）录用人员由临夏市消防救援大队统一配发制式服装，食宿保障参照国家综合性消防救援队伍消防员标准执行。

（一）报考人员录用后全部采用劳务派遣形式，由甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司和录用人员确立劳动关系、签订固定期限劳动合同，派遣至临夏市消防救援大队工作。在岗工作期间，由甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司缴纳社会保险，临夏市消防救援大队负责管理和使用被派遣人员，提供相应的劳动条件和劳动保护。

（二）拟录用人员试用期3个月，试用期实发工资2800元/月。试用期间，由临夏市消防救援大队统一组织封闭式岗前业务培训，不得请假。主要内容包括国家法律法规、消防救援队伍各项规章制度和消防业务理论学习，基础体能、业务技能和消防救援队伍队列训练等。录用人员在培训期间自动放弃、经培训考核不合格或有符合依法解除劳动关系情况的，甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司与录用人员解除劳动关系。

（三）专职消防员采用“混编”模式编入国家综合性消防救援队伍，实行24小时值班备勤模式；专职消防员和消防文员均实行准军事化管理和特殊工时制。

（四）录用人员在培训期间自动放弃或经培训考核不合格，或有符合依法解除劳动关系情况的，甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司与录用人员解除劳动关系。

（一）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

（二）本次招聘工作资格审查贯穿始终，凡弄虚作假或有违规行为者，无论何时发现，一经查实，即取消考试资格。

（三）所有报考人员在报名、考试、体检等过程中尽可能减少陪同人员，做到不聚集、不扎堆。

（四）本公告未尽事宜，由甘肃易聘无忧人力资源服务有限公司负责解释。

附件1：专职消防员和消防文员招录计划表.pdf

附件2：专职消防员和消防文员招录报名登记表.docx

附件3：专职消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准.pdf

附件4：消防文员招录体能测试项目及标准.pdf

临夏市消防救援大队

2023年4月14日